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李一波对公司后续发展提出三点要求和期望
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李一波对公司后续发展提出三点要求和期望

发布时间:
2019/02/28 17:30
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职代会上,威克集团公司董事长李一波对股份公司全面完成2018年经营预算目标,各项技经指标实现较大幅度增长表示祝贺。指出,股份公司之所以能在三年内从低谷中走出来,并取得生产经营管理的重大变化和突出成绩,是大力发扬锡压人精神,靠大家的辛勤努力拼出来的,靠大家的智慧力量干出来的。对股份公司后续发展,李一波董事长提出了三点要求和期望。

一要坚定走国际化合资合作之路。李一波指出,股份公司中长期发展战略目标,产品发展方向定位是明确的,就是要确立工艺流程三大机种压缩机国内领先的市场地位,充分依托发挥神钢产品的技术优势,不断提升股份公司的制造能力和市场营销能力,确立奠定压缩机高端市场的竞争优势,把股份公司全力打造成国内综合压缩机厂家“第一人”。李一波勉励公司中高层管理者,要志存高远,以更高的境界,更大的气魄,更足的信心去参与竞争,全力推进压缩机事业迈向高质量发展,可持续发展的新高度,努力实现2019-2025年中长期发展战略目标。

二要坚持以质量效益为中心,开创提质增效新局面。李一波指出,要切实围绕质量成本工作主题,坚持以质量效益为中心,持续推进提质增效的各项措施,稳定提高产品质量,提升公司整体效率,提高公司运行质量。李一波强调,要进一步开拓市场,服务用户,苦练内功,强化管理,高度重视控制市场风险,提高综合管理水平,增强公司的持续盈利能力,稳固提高市场形象和综合竞争实力。

三要保持艰苦创业、勇攀高峰的精神动力。李一波指出,股份公司这几年走过的历程,必将成为后续发展的强大动力和宝贵财富。李一波强调,要进一步增强危机感、紧迫感、责任感,要一着不让抢抓机遇,更好发挥我们的凝聚力、战斗力、创造力;要毫不懈怠、脚踏实地,继续保持不畏艰难,苦干实干的精神面貌的良好作风;要励精图治、敢于超越,用我们的智慧和勤劳,为全面达成股份公司中长期发展目标而不懈努力。