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质环安“三体系”通过内部审核
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质环安“三体系”通过内部审核

发布时间:
2018/10/10 17:25
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为使公司建立的质量、环境、职业健康安全管理体系有效运行,证实公司三体系得到认真贯彻执行,三体系管理措施、方案得到如期实施,三体系各项活动得到有效控制,按照公司2018年内审计划,9月26日至28日,公司进行了质量、环境、职业健康安全管理体系内部审核。

内审组分别对公司采购部、技术中心、生产指挥中心、营销中心、制造部、总装部、储运部、质量保证部、公司办、党群部、财务审计部等13个部门进行了质量、环境、职业健康安全管理体系内部审核。审核范围为工艺流程用气体压缩机的设计、生产和相关管理活动;一般用喷油螺杆空气压缩机、一般用干螺杆空气压缩机、机场地面设备用压缩机及离心式压缩机的生产和相关管理活动。

经对各部门进行认真细致的审核,内审工作于9月28日全部完成。审核组认为,公司按照GB/T19001-2016、GB/T24001-2016、GB/T28001-2011建立的质量、环境、职业健康安全管理体系运行有效;管理者代表能够履行自身职责,质量保证部作为体系推进部门,进行了积极有效的推动;公司员工参与热情高,质量意识与要求已转化为自觉行为并落实到本职工作之中。公司能按规定开展内审、管理评审、过程监控等活动,内审及管评实施效果有效。

审核组认为,公司定期召开质量分析会与质量专题会议,能利用收集的数据,分析发现存在的问题,持续改进措施有效,较好的保持了自我完善、自我改进的机制;顾客对公司产品的质量与服务满意。环境管理体系的运行始终得到了公司领导高度重视与积极推动,并给予了资源上的保障,管理者代表履行其自身职责认真,质量保证部推动积极,全员守法意识、环保意识不断提高。同时,职业健康安全体系运行也得到了公司领导的大力支持,防护用品配备齐全,员工的安全意识高,安全法律法规得到宣贯,危险源得到充分识别并对中高风险危险源采取了有效措施。

2018年公司内审计划的圆满完成,体现了公司内审员们“客观公正、严谨诚实、恪守原则、不断进取”的工作态度,以及各部门领导和体系管理人员的积极配合。随着神钢先进的质量管理机制的不断引入,以及体系工作的持续推进,公司的管理水平将得到更大的提升。(汪佳栋)